Si le chef aime pokrichat dans ce cas ne voulez agir?
  Comment beaucoup plus facile ce serait notre vie si tous les dirigeants étaient des gens calmes et équilibrés! Cependant, dans les organisations et les entreprises de toutes formes de propriété tempérament ne est pas considéré dans les nominations à des postes supérieurs. Beaucoup plus importantes sont le professionnalisme et la loyauté, et parfois - la flagornerie et les relations personnelles. Alors, pourquoi la tête crier?
  Certains gestionnaires croient que les employés ne peuvent pas être forcés à travailler rien que pleurer. Ce style de superviseurs de gestion et sur - des relations différentes avec leurs subordonnés sont sur - cent le sont pas.
  Souvent exprimé plaintes au poste et non à l'homme. Certaines positions apparemment conçus "fouetter". Par exemple, le secrétaire, qui siège toujours à côté du patron, et prend ainsi le premier coup sur.
  Parfois chef hurle à vous parce que vous venez de - «bouc émissaire». Ensuite, sur chaque réunion de planification, il cherche «bouc émissaire» et «off» de son (ou ses) dans son intégralité. Ce qui n'a pas entendre parler de cet homme, qui la semaine dernière le patron tout donner l'exemple, et ne travaillant pas, et dans le pire service de la performance, et se habilla pas, et la voiture, il est trop cher pour l'employé de son rang, et trop de café n ' est à l'œuvre. Heureusement pour la «bouc émissaire» d'aujourd'hui pour l'avenir de réunion de planification à sa place aura un employé complètement différent.
  Répondre à pleurer autorités peuvent être différents.
  Vous pouvez essayer de comprendre ce qu'ils veulent de vous. Pendant leader cri essayant toujours de vous communiquer toute «message». Très souvent parce que des émotions négatives qui découlent de cette même cri, vous ne parvenez pas souvent à saisir les souhaits spécifiques de votre patron. En bref, vous devriez essayer de comprendre ce qu'ils veulent de vous. Un cri d'essayer de faire la sourde oreille comme "informations nesoderzhatelnuyu."
  Si vous apprenez à ignorer le cri de la tête, alors considérez-vous un homme heureux. Très peu sont capables de abstraits et ne leur travail après le patron hurle tranquillement. Les gens ordinaires après "tels" nécessaire "récupération". Ils boivent Corvalol ou la valériane thé ou de café, organiser longue pause de fumée et de se plaindre de l'injustice semblable à d'autres (collègue, un ami ou la femme).
  Ils disent que, aujourd'hui, semble une tragédie, demain sera un peu. Pensez que tout dans la vie est temporaire. Peut-être changer votre patron. Vous pouvez changer très bientôt travailler. Un patron en criant d'une semaine, vous ne vous souvenez pas du tout. Surtout dans la vie tellement intéressant et passionnant qui a vraiment besoin de garder à l'esprit.
  Les travaux - ce ne est pas toute votre vie, mais seulement une partie de celui-ci. Se il ne vous donne pas satisfaction morale, le traiter comme un moyen de gagner sa vie. Nadyhaytesya salaire et avance avenir. Pensez à ce que les choses que vous dépensez, où aller en vacances. Dans chaque profession et chaque lieu de travail a ses coûts. Chef Creek - l'un d'eux. Si vous êtes heureux avec tout le reste (y compris les salaires) se sentent sur le travail plus facile.
  Il ya une drôle de façon, mais assez efficace pour surmonter un tel stress. Rappelez-vous comment Harry Potter et d'autres jeunes sorciers ont appris à ne pas craindre des mauvais esprits? Vous devez les présenter dans ridicule! Et si vous êtes très sensible à pleurer, vous devez également composer avec l'auto-formation. Par exemple, le directeur actuel et tous les employés de la mascarade. Quelqu'un robe soleil costume, imaginez quelqu'un comme un sandwich. La peur va passer, et vous pouvez traiter patron comme une personne ordinaire, et non pas l'arbitre suprême. Juste essayer de ne pas rire vos homologues dans le visage, ce sera encore pire.
  Enfin, la dernière chose que vous pouvez faire - ce est gratuit. Ce est le dernier recours de villégiature les gens sont particulièrement sensibles et avec un sens élevé de la justice. Sensible - parce qu'ils pleurent, en principe, ne peut pas tolérer, et pas seulement de la tête, mais aussi de toute autre personne. Cela est particulièrement vrai en ce qui concerne les artistes du personnel. Les gens avec un sens élevé de la justice estiment qu'il n'y a rien de crier à moi si je ne blâme pas. Insulte par le traitement injuste par la direction les oblige à chercher la vérité, ce est à dire sa retraite et trouver un nouvel emploi, où la plus juste de la tête.
  Le principal   - Ne oubliez pas que nous avons longtemps été aboli le servage et personne n'a le droit de crier à vous. Sauf quand vous ne le permettez.  

  Comment faire de l'argent mascotte? Comment réussir dans une carrière?
  Quelle est la femme moderne dans son sac? Miroir, rouge à lèvres, téléphone et être sûr de charme qui attire le succès dans les affaires. Comme notre onglet.
  Vous ne pouvez pas vouloir faire une carrière fantastique. Mais probablement envie de travailler sur le travail préférée et recevoir un salaire décent. Notre mascotte onglet crée un champ gravitationnel spéciale. Chaque élément représente une zone spécifique de la vie. L'argent (dans ce cas une copie des notes) - la réussite financière, logo d'entreprise - oeuvre favorite.
  Une importance particulière est le mot de code que vous devez écrire à l'autocollant. Cette sorte de mantra personnel que vous avez programmée pour le succès.
  Tu auras besoin de:
? carton (25x8 cm)
? papier décoratif (25x8 cm)
? petite pièce de monnaie
? feuille journal
? Autocollant
? la colle

  Faire de l'argent Mascot

  La première étape
  Pour marquer était votre aimant de finances personnelles en tenir carton la page hebdomadaire correspondant à votre anniversaire. Juste en dessous de - projet de loi "de dvuhdollarovuyu".

  Deuxième étape
  factures de sol collent une carte de visite ou le logo de la société dans laquelle vous rêvez travail. Suivant - petit autocollant coloré, il devra écrire un mot de code.

  Troisième étape
  Dans bâton aléatoire petites pièces, de préférence de différents avantages. Ils - le symbole de flux de trésorerie, dans lequel vous résidez.

  Quatrième étape
  Sur le revers de la colle du papier décoratif. Tournez signet et autocollant écriture mot de code. Il active la mascotte de l'énergie. Le mot doit être brillante, bref et pour vous encourager à l'action.

? Projet de loi Dvuhdollarovaya dans le monde est heureux, parce que la chance de leurre.
  Auteur: Peter Dean  

  Changement de travail - trucs et astuces pour les femmes.
  Causes du changement. Prochaines étapes après le travail de changement. Ensemble, nous allons discuter et
  Chacun d'entre nous de temps en temps visité l'idée que le changement ne fonctionne pas, si ce ne est la portée de?! La raison peut être différente: le travail ne est pas, tout se écroule avec elle, ne aime pas les relations dans l'équipe, les salaires, mauvaises conditions de travail, le stress constant ou la fatigue normale. Parfois, même après avoir atteint un certain niveau de satisfaction par les choses matérielles, certaines personnes commencent à penser à ne pas pretvorennыh ces rêves. Un nouveau passe-temps - ce est toujours un défi, remue le sang. Et si la stagnation émotionnelle paient beaucoup d'argent, il ne ya aucune raison de se enterrer vivant.
  En termes psychologiques changer de profession - il est toujours la séparation avec quelque chose de déjà familier et aussi une étape vers quelque chose de nouveau et putayuschemu. Je ai besoin de commencer à essayer de se comprendre. La chose la plus importante dans ce cas - le droit d'analyser les raisons pour lesquelles vous aimeriez changer d'emploi, évaluer si ces raisons sont valables et objectives. Il est également important de ne jamais prendre de décisions hâtives qui peuvent conduire à des conséquences irréversibles.

  Dans certains cas, vous ne devriez pas changer d'emploi

? Ne pas changer d'emploi en raison du fait que vous êtes juste fatigué. Beaucoup prennent des décisions de quitter le travail ou modifier la portée de celui-ci est de la fatigue accumulée. Mieux vaut prendre une autre vacances et comment se détendre. Généralement, après un repos tous semblent pas si mal. Ne pas changer d'emploi en raison de ce qui se passait collègues avec qui vous communiquez bien. Il ne fait aucun doute perdre adhérents et amis ne est pas facile, mais dans cette situation, vous pouvez juste essayer de construire de bonnes relations avec d'autres collègues.
? Ne pas aller travailler pour "ennuyer" quelqu'un montrer que, sans vous, il sera très difficile à mettre en œuvre avec succès le projet, faire un peu de travail. Avez-vous cette quiconque peut prouver enfantin, et probablement vous blesser.
? Ne pas changer d'emploi en raison du fait que, dans ce poste ailleurs vous pourriez gagner plus. Bien sûr, l'aspect financier est très important, mais analyser d'autres conditions de travail, les possibilités de carrière dans l'avenir, il ya quelques bonus.
? Ne pas changer d'emploi en raison de pensées d'amis et la famille que vous méritez quelque chose de mieux. Après tout, vous n'êtes pas pour eux et pour moi-même, et vous seul savez ce qui est bon pour vous et ce ne est pas. Oui, ils donnent des conseils espérons sincèrement que vous aide, mais uniquement guider par leur expérience. Son, pas le vôtre. Alors ne oubliez pas de temps en temps de nous rappeler que de vivre votre propre vie vous appartient, pas beaucoup de conseillers.
? Ne pas nécessairement changer d'emploi en raison du fait que le leadership ne peut subsister. Vous ne avez pas et ne ont pas quelqu'un à aimer ou ne pas aimer, mais de construire des relations d'affaires et de maintenir des règles de base de l'étiquette tient toujours. Essayez d'exécuter parfaitement vos fonctions, et cela permettra de minimiser la communication avec la direction.
? Ne pas aveuglément portée du changement. Vous avez passé beaucoup de temps et d'efforts afin d'atteindre certaines hauteurs de leur profession, et même beaucoup d'argent investi dans l'éducation, mais récemment sentez épuisé, à l'égard de la profession a été un certain dégoût Mais pitié tout le matériel et moral investissements que pour toutes ces années vous avez investi dans le maintien et le développement de leurs compétences professionnelles? Il devrait énumérer une fois de plus et de réaliser que coûteux: investissements passés ou présents et futurs perte affective?
  Avant de penser à un changement complet de carrière, vous devez faire des efforts pour améliorer les conditions de travail. Pour commencer, faire une liste de conditions que vous votre travail aimez et ne aimez pas. Si écrite implique que vous ne supportez pas votre patron, ou vous avez détesté régime de 9-18 "ou lieu de travail ne est pas satisfait, alors le problème sera résolu rapidement une fois que vous changez de ces termes et conditions. En d'autres termes, vous ne avez pas besoin d'un changement de carrière, à savoir l'emploi.
  Mais si vous croyez que tous vos problèmes découlent de la nature de votre profession, alors les étapes suivantes devraient vous aider sur le chemin à un changement de carrière.

  Que faire?

  Tout d'abord, vous avez besoin d'un cadre psychologique appropriée. Vous ne devriez pas le sentiment que vous ne avez plus d'une carrière que vous ne aimez pas. Votre principale motivation ne doit pas désirer de quitter bientôt las de l'affaire, et l'idée de passer à un objectif noble, à en satisfaire les convoitises dont il est temps de commencer à courir. Sinon, avec la mauvaise vue, vous pouvez faire de nouvelles affaires intéressante, qui a fini par commencer à haïr la même que la précédente.
  Essayez de passer des tests d'aptitude et attitude à l'égard du service actuel. Ces tests peuvent être facilement trouvés en ligne, dans les journaux et magazines spécialisés. Ne oubliez pas que les articles que vous aimez à l'école, quels domaines vous intéressent et maintenir l'intérêt qui vous intéresse ne laisse pas de nombreuses années. Notez que les magazines et les journaux attirent votre attention: technique, financier, psychologique? Quels sont les sites Internet que vous visitez le plus souvent? Tous ces petits détails - de bons conseils pour trouver votre véritable cause.
  Faites une liste de valeurs fondamentales profession choisie. Dans certaines régions, il ne est pas nécessaire de recourir spécifiez seulement ce que vous voulez faire, tels que des oeuvres littéraires ou quoi que ce soit se développer. Marquez le papier où vous voulez travailler: à la maison, une institution ou ne importe où ailleurs. Ne oubliez pas de spécifier ce que vous conditions absolument inacceptable. Par exemple, les formalités administratives, de nombreuses heures assis devant un ordinateur, un calendrier strict et ainsi de suite. D.
  Maintenant tout ce que vous avez défini les valeurs désagréable moments, les intérêts, les compétences, se connectent. Essayez de voir le seul vrai moyen qui vous convient.
  Explorez tous les aspects de votre future carrière. Supposons que vous aimez la céramique et que cela va parcourir le monde à la recherche de bibelots et ensuite les vendre dans son magasin. Mais le fait que vous pouvez récupérer une des idées du parti et d'autres problèmes associés à la conduite, cela peut être très mauvais.
  Vous pourriez avoir à traiter des questions comptables, parce que vous êtes, en fait, et que vous voulez aller avec leur travail. Peut-être plus devront communiquer avec les gens en uniforme ", c.-à-fonctionnaires. Et dans votre emploi actuel et il en manque dans la gorge.
  L'expérience étrangère
  Selon une étude menée par des psychologues, les trois quarts des Européens désireux de changer de profession. Ne pas changer d'emploi et aller pleine réorientation. Pour la moyenne ou Hans Louis est normal de le faire après le journalisme, par exemple, l'élevage. Toujours en Europe à long séjour à une entreprise qui caractérise parfois l'employé comme désespérée et paresseux.
  Il est possible que vous devez retourner à la réception. Quand les gens veulent changer leur carrière, ils ont souvent besoin de nouvelles connaissances. Accédez au service de la correspondance des cours universitaires ou du soir destinés à ceux qui ne peuvent pas suivre une formation complète. Toutes les forces acquérir l'expérience nécessaire à de nouvelles activités. Vous avez un essentiel derrière les bagages.
  Et ne pensez pas que votre temps est écoulé. Vous vous demandez: "Est-il trop tard pour changer d'emploi? "Écoutez-vous - parce que vous êtes toujours respirez!

  Comment changer d'emploi? Allez, allez

  Donc, vous êtes déterminé à changer d'emploi. En outre, a déjà trouvé un nouvel endroit là pour vous et que vous êtes pleine de joyeuse attente d'un avenir prometteur. Mais même si le premier ne est pas le meilleur service laisse un résidu dans la douche, pas la peine d'aller, fort claquer la porte. Qui sait ce qui va développer la vie? Si sobrement évaluer la situation, le plus probable, il ne était pas si mal que ça. Par conséquent, si vous définitivement et irrévocablement décidé d'aller, ne pas oublier certains détails importants.
  Les premières nouvelles de votre libération doit apprendre chef. Et comme se ils étaient réticents à dire à son ami d'un département voisin de ce que vous avez fait de grandes offres d'une autre société, et que vous avez déjà donné son accord - ne soyez pas! Le gestionnaire doit apprendre tous vous personnellement, et non de la secrétaire, qui a entendu l'ami sur la paisible dit les nouvelles de son collègue.
  Pas besoin critique. Interrogé sur la raison pour laquelle vous avez décidé de quitter l'entreprise n'a pas besoin de dire que les autorités ne apprécient pas votre fidélité à parler des conflits avec des collègues et d'autres négatifs. Pensez à cela comme une très importante que vous avez l'expérience et les points positifs devez avoir été beaucoup plus négative. Il suffit d'appeler les véritables raisons (salaires plus élevés, de nouveaux post intéressant, etc.).
  Porter à terminer tous les projets qui vous sont assignées. Pas moyen de quitter l'entreprise aussi longtemps que passe pas toutes ses affaires. Ne le jetez pas là, parce que ce que vous allez créer leurs collègues sont encore beaucoup de problèmes, et à peine ils se souviendront de vos aimables paroles. Croyez-moi, aller avec une conscience claire, beaucoup plus agréable que de fuir, laissant un tas d'inachevé. Discutez à l'avance avec la tête de l'ancienne période maximale pendant laquelle vous pourrez vous attarder à transférer l'affaire et expliquer tout ce que vous avez besoin de son successeur. La direction de la nouvelle société se réfère généralement aux points suivants de compréhension en plus (très important!), Ils verront que vous êtes une personne qui peut être invoqué.
  Toutes les valeurs matérielles que vous avez enregistrés, jusqu'à ce que le dernier clip, partent travailler. D'abord, vous commencez une nouvelle vie avec de vieilles choses et vous ne avez pas besoin de travail. Deuxièmement, votre réputation de l'entreprise plus plusieurs dossiers et même chaise de bureau, ne est-ce pas?
  Organiser une fête d'adieu avec des collations, qui invitent tous les collègues, même ceux qui ont développé relation cool. Non récente tentation podavaytesya d'exprimer ce que vous pensez d'eux. Soyez amical et en même temps que sobre. Merci à tous pour ces moments où vous étiez travaillent côte à côte. Confiance: la fin du monde. Il se pourrait bien que, dans l'avenir, vous aurez à travailler avec ces gens ou faire des affaires avec l'organisation. Toasts inspirants seront licenciés. Tout est bon dans la modération. Laissez souhaitable ouest de la première, et enfin on doit de nouveau remercier ses désormais anciens collègues.
  Surtout, si vous êtes fermes dans leur intention de changer d'emploi, rien ne peut vous arrêter! Essayez-le, jouer la sécurité et ne doutez pas - vous devez avoir de la chance.